Nieuwe vacature: Adviseur Medisch Specialistische Zorg

Deze vacature is aangedragen door het Zorginstituut Nederland.

Het team Medisch Specialistische Zorg zoekt een nieuwe collega! Ken jij de wereld van de zorg en ben jij bekend met hoe je impact van beleid in beeld kunt brengen? Heb je een vlotte pen en vind je het leuk om te onderzoek uit te voeren? Wil jij bijdragen aan goede, betaalbare en toegankelijke zorg in Nederland? Dan maken we graag kennis met je.

Over het team
Je werkt binnen de afdeling Zorg in het team Medisch Specialistische Zorg (MSZ). De afdeling Zorg heeft circa 200 medewerkers. Het team MSZ bestaat uit circa 13 collega’s. Ons team heeft als belangrijke opgave het verduidelijken van welke medisch specialistische zorg wel én niet behoort tot het basis pakket. Het team MSZ speelt een belangrijke rol in de agendering van onderwerpen hiervoor. Het reguliere werk bestaat uit stakeholdermanagement, het ontwikkelen van kennis over de sector en het signaleren van veranderende behoeften, het (laten) uitvoeren of regisseren van de reguliere pakket- en kwaliteitstaken, inclusief kwaliteitsbewaking en het beantwoorden van vragen over de sector (derde lijn).

Het team is divers en bestaat uit enthousiaste en gedreven professionals zoals medisch, beleids,- en juridische adviseurs. We werken nauw samen met andere teams binnen de afdeling Zorg maar ook willen wij de samenwerking met teams van andere afdelingen intensiveren. Zoals met de afdeling Fondsen & Informatiemanagement. De sfeer binnen het team is informeel. Eens per drie weken komen wij bij elkaar om kennis te delen en ervaringen of signalen uit te wisselen.

Over de functie
Als adviseur beleidsevaluaties in team MSZ houd jij je primair bezig met het in beeld brengen van wat de impact is van adviezen en standpunten van het Zorginstituut en het evalueren van de zorg in het basispakket. Je maakt hierbij gebruik van zowel kwantitatief als kwalitatief onderzoek. Je doet kwalitatief onderzoek door bijvoorbeeld interviews te houden  met collega’s en externen. Voor kwantitatief onderzoek werk je samen met andere teams en afdelingen binnen en buiten de afdeling zorg.

Jij inspireert jouw collega’s om na te denken over evalueren & monitoren. Je helpt hen vooraf de impact van hun project te definiëren en geeft adviezen over hoe impact gemeten kan worden. Ook wordt aan je gevraagd om samen met de afdeling Fondsen & Informatiemanagement een monitor te ontwikkelen waarmee voor het team relevante ontwikkelingen en trends op het gebied van MSZ inzichtelijk gemaakt en gevolgd kunnen worden. Op die manier draag je bij aan de signalering en agendering van het Zorginstituut.

Wil je meer achtergrond of voorbeelden van onze evaluaties? Ga dan naar: Evaluatie effecten producten Zorginstituut | Over ons | Zorginstituut Nederland

Functie-eisen
Van onze nieuwe collega vragen wij het volgende:

• Je hebt een afgeronde opleiding op HBO+ / universitair werk- en denkniveau (bijv. economie, gezondheidswetenschappen, epidemiologie);
• Je hebt aantoonbare kennis van het Nederlandse zorgstelsel;
• Je hebt aantoonbare ervaring met het uitvoeren van kwalitatieve onderzoeksmethoden en affiniteit en kwantitatief onderzoek;
• Je hebt bij voorkeur werkervaring in het speelveld van de medische specialistische zorg en kennis van de DBC systematiek;
• kennis van veranderkunde is een pré.

Competenties 

• Je beschikt over goede uitdrukkingsvaardigheden, in woord en geschrift.
• Je hebt gevoel voor organisatie,- en bestuurlijke verhoudingen.
• Je zoekt (pro)actief verbinding, toont lef en durf om het gesprek aan te gaan met collega’s binnen en buiten de afdeling Zorg en externe partijen.
• Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en resultaatgericht.
• Je kunt plannen en organiseren.

Ons aanbod
Het gaat om een fulltime functie van 36 uur per week (1te). Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring en bedraagt maximaal € 5139,78 bruto per maand (max. schaal 11 CAO Rijk). Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor 2 jaar. Als het je bevalt bij het Zorginstituut en je naar tevredenheid functioneert, krijg je een vast dienstverband.

Tevens ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,37% van je salaris. Het IKB kun je naar eigen wens laten uitbetalen, omzetten in verlofuren of besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals een fiets, bedrijfsfitness of een studie.

Daarnaast bieden wij flexibele werktijden, een goede werk-privé balans, 23 vakantiedagen, 26 ATV-dagen en een flexibele ABP-pensioenvoorziening. Je krijgt een laptop en telefoon en kunt werken vanuit huis, op kantoor of een andere plaats. Je reiskosten of thuiswerkvergoeding krijg je vergoed conform de CAO Rijk. Ook zorgen we voor een goede thuiswerkinrichting.

Tijdens je introductieperiode doorloop je een inwerkprogramma waarbij je kennis opdoet van het brede werkterrein van het Zorginstituut. Je krijgt daarnaast toegang tot een breed aanbod aan online trainingen voor je persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Meer informatie?
Wil je meer weten voordat je reageert? Neem gerust contact op met Lonneke Koenraadt-Janssen (manager team MSZ, 06-52752628). Neem voor vragen over de sollicitatieprocedure contact op met Gerben Drost (Sr. Adviseur P&O, 06-20051547).

Sollicitatieprocedure
Je kunt je sollicitatie (cv en motivatiebrief) voor 7 april 2022 mailen naar Zorginstituut Nederland, t.a.v. team P&O: info@zinl.nl, onder vermelding van vacaturenummer 2022009734. We zien jouw sollicitatie graag tegemoet!

Zorginstituut Nederland
Wij zijn van het samenstellen van het pakket van goede verzekerde zorg voor alle Nederlanders. De Nederlandse gezondheidszorg is een van de beste ter wereld. Iedereen betaalt eraan mee. Zo kunnen we allemaal – jong, oud, gezond of ziek – rekenen op goede zorg wanneer we die nodig hebben. Maar de zorgkosten stijgen: we worden ouder, er komen steeds meer dure medicijnen en er wordt een groter beroep gedaan op de langdurige zorg. Het Zorginstituut waakt erover dat onze zorg goed en betaalbaar is én blijft. Dit alles om ons geld voor de zorg alleen te besteden aan waardevolle behandelingen waarvan vaststaat dat die écht werken. Deze ingewikkelde keuzes maken we uiteindelijk voor en namens 17,5 miljoen Nederlanders. Zodat iedereen ook in de toekomst toegang houdt tot goede en betaalbare zorg.

De kerntaken van het Zorginstituut zijn:

• Adviseren aan de minister van Volksgezondheid, Welzijn & Sport over de inhoud van het basispakket en het innemen van standpunten daarover.
• Bevorderen van de kwaliteit en inzichtelijkheid van de zorg.
• Ontwikkelen van informatiestandaarden om de informatie-uitwisseling binnen de zorg te stimuleren.
• Beheren van de fondsen Zorgverzekeringswet (Zvw) en Wet langdurige zorg (Wlz) en het verstrekken van informatie over de kosten in de zorg.
• Uitvoeren van de risicoverevening.

Het Zorginstituut heeft veel contact met de wereld om ons heen. Denk aan zorgaanbieders, zorgverzekeraars, wetenschappers, universiteiten, patiënten (verenigingen) en professionals, zoals artsen, verpleegkundigen, verzorgenden, fysiotherapeuten en apothekers. Eigenlijk met de hele samenleving! We zijn daarbij sterk in beweging en volgen een duidelijke koers de komende jaren. Verbinden, inspireren en richting geven zijn daarbij belangrijke pijlers. Het Zorginstituut is een zelfstandig bestuursorgaan (ZBO) en legt verantwoording af aan de minister VWS. Er werken ongeveer 450 mensen vanuit huis én vanuit ons mooie kantoor in Diemen.

Diversiteit en inclusie
Wij hechten waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Iedereen wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie stellen wij niet op prijs.

Datum plaatsing: 31 maart 2022